Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!HR-chef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren och engagerad HR-chef som kan leda och utveckla vår personalavdelning. Som HR-chef kommer du att spela en nyckelroll i att forma och implementera strategier som stödjer företagets övergripande mål. Du kommer att arbeta nära ledningen för att säkerställa att vi attraherar, utvecklar och behåller talangfulla medarbetare. Din roll kommer att inkludera att övervaka rekryteringsprocesser, utveckla utbildningsprogram och hantera personalrelaterade frågor. Du kommer också att ansvara för att säkerställa att företaget följer arbetslagstiftning och interna policyer. Vi letar efter någon med starka ledaregenskaper, utmärkt kommunikationsförmåga och en djup förståelse för HR-principer. Om du är passionerad för att skapa en positiv arbetsmiljö och har erfarenhet av att arbeta i en dynamisk och snabbväxande organisation, vill vi gärna höra från dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla HR-teamet.
- Utforma och implementera HR-strategier.
- Övervaka rekryteringsprocesser.
- Utveckla och genomföra utbildningsprogram.
- Hantera personalrelaterade frågor och konflikter.
- Säkerställa efterlevnad av arbetslagstiftning.
- Stödja ledningen i strategiska beslut.
- Främja en positiv arbetsmiljö.
Krav
Text copied to clipboard!- Kandidatexamen i HR eller relaterat område.
- Minst 5 års erfarenhet av HR-ledarskap.
- Starka ledaregenskaper.
- Utmärkt kommunikationsförmåga.
- Djup förståelse för HR-principer.
- Erfarenhet av att arbeta i en dynamisk miljö.
- Förmåga att hantera flera projekt samtidigt.
- Kunskap om arbetslagstiftning.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att leda ett HR-team?
- Hur hanterar du konflikter på arbetsplatsen?
- Vilka strategier använder du för att attrahera och behålla talanger?
- Hur säkerställer du att företaget följer arbetslagstiftning?
- Kan du ge ett exempel på ett framgångsrikt utbildningsprogram du har utvecklat?
